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<참고 사항>
※ 대학 재정 관련 안내서 및 법령 등
  - 자료실 (https://support.kasfo.or.kr/menu/u02/05_01.asp)
※ 대학 재정정보(고등교육 재정지원사업, 재정·회계정보 등)
  - 대학재정알리미 (http://uniarlimi.kasfo.or.kr/)
※ 사립대학 구조개선 지원사업 대시보드 관련 질의
  - 대시보드 (u-consulting.kasfo.or.kr) - [공지및질의]
  - 한국사학진흥재단 홈페이지 > 국민소통 > Q&A게시판 >

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교비회계산학협력단 직원(연구원) 파견 가능 여부
작성일2022.08.02 조회수6975

안녕하십니까, 한신대학교 김윤경입니다. 


1.사실관계


본교는 교비회계 급여 직원인 1인을 산학협력단(산학협력팀) 팀장으로 복무하도록 하고 있습니다. 




2.질의사항


이같은 형식으로 또 다른 1인의 연구원(또는 직원)을 교비회계로 급여를 주어 산학협력팀에 파견형식으로 근무하게 할 수 있을까요? 



늘 고맙습니다.        

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산학협력단 직원(연구원) 파견 가능 여부
답변일2022.08.05

산학협력법 제34조를 보시면,


     제34조(연구원 등의 채용 등) ① 산학협력단에는 산학협력단의 부담으로 보수를 지급하는 연구원과 직원을 둘 수 있다.

② 제1항에 따른 연구원과 직원을 채용하는 경우에는 근무기간, 급여, 근무조건 등의 계약조건을 정하여야 한다.

③ 대학의 장은 산학협력단의 단장과 협의하여 제1항에 따른 연구원과 직원에게 그 대학의 교육ㆍ연구, 그 밖의 사무를 담당하게 할 수 있다.

④ 대학의 장은 산학협력단의 단장이 요청하는 경우 소속 교직원에게 산학협력단의 사무를 수행하게 할 수 있다.


라고 규정되어 산학협력단과 학교의 인력이 이동하여 업무를 담당할 수 있도록 허용하고 있으나 급여의 지급 및 정산에 대한 규정을 두고 있지 않습니다.


한편 사립학교법 등에 따르면 교비회계에서 타회계의 비용을 지출할 수 없도록 되어 있습니다. 따라서, 최선의 방법은 산학협력단 직원의 급여는 산학협력단에서 지급하는 것이라고 생각됩니다. 



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