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산학협력단회계의 회계, 재무와 관련된 질의 게시판입니다.
- 산학협력단, 기술지주회사, 산학협력단 산하 학교기업 등

작성일2019.12.18 조회수9879

1.사실관계

산학협력단 직원이 대학으로 파견 발령을 받음

2.질의사항

산학협력단 직원이 대학으로 파견 발령을 받게 되는 경우 급여는 산학협력단 간접비에서

지급예정입니다.

대학으로 파견을 가게 된 직원에게 간접비에서 파견수당 지급이 가능한가요

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답변일2019.12.23

가능할 것으로 사료됩니다.(하단 법령 참조)

산업교육진흥 및 산학연협력촉진에 관한 법률

제34조(연구원 등의 채용 등) ① 산학협력단에는 산학협력단의 부담으로 보수를 지급하는 연구원과 직원을 둘 수 있다.

② 제1항에 따른 연구원과 직원을 채용하는 경우에는 근무기간, 급여, 근무조건 등의 계약조건을 정하여야 한다.

③ 대학의 장은 산학협력단의 단장과 협의하여 제1항에 따른 연구원과 직원에게 그 대학의 교육ㆍ연구, 그 밖의 사무를 담당하게 할 수 있다.

④ 대학의 장은 산학협력단의 단장이 요청하는 경우 소속 교직원에게 산학협력단의 사무를 수행하게 할 수 있다.

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