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<안내 사항>
① 본 인터넷 상담에서는 질의 사례 모두 공개하고 있음을 알립니다. 질의를 게시한 순간부터 공개에 동의함으로 간주하고 있사오니 참고 바랍니다.
② 작성된 답변은 답변자 개인의 의견이며 법적 효력이 없습니다. 증거자료 등으로 활용하기 어려움을 알려드립니다.
③ 질의 작성 전 유사한 상담사례를 참고하시고, 질문이 명확할수록 적합한 답변을 받으실 수 있습니다.
④ 세무 관련 질의는 국세청 인터넷 상담 서비스를 이용하시길 바랍니다. (https://www.nts.go.kr/taxpayer_advocate/cm/cntnts/cntntsView.do?mi=11498&cntntsId=8304)

<참고 사항>
※ 대학 재정 관련 안내서 및 법령 등
  - 자료실 (https://support.kasfo.or.kr/menu/u02/05_01.asp)
※ 대학 재정정보(고등교육 재정지원사업, 재정·회계정보 등)
  - 대학재정알리미 (http://uniarlimi.kasfo.or.kr/)
※ 사립대학 구조개선 지원사업 대시보드 관련 질의
  - 대시보드 (u-consulting.kasfo.or.kr) - [공지및질의]
  - 한국사학진흥재단 홈페이지 > 국민소통 > Q&A게시판 >

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산학협력단회계산학협력단 직원 대학 파견
작성일2021.06.14 조회수8609

1.사실관계
 - 산촉법에 따라 산학협력단장의 요구에 의해 대학 교직원을 산학협력단으로 파견할 수 있음 (산학협력단에서 인건비 지급도 가능함)

2.질의사항  

 -   산학협력단 직원이 대학 조직의 요청에 따라 대학으로 파견이 가능한가요 ? (산학협력단장 발령)

    이때, 산학협력단 예산으로 산단직원에게 인건비 지원이 가능한가요?


규정상 보면 대학 직원 파견은 명시되어 있는데, 산학협력단 직원이 대학으로 파견가능 여부는 명시되어 있지 않아 문의드립니다.

답변부탁드립니다.


감사합니다.

  

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산학협력단 직원 대학 파견
답변일2021.06.23

산학협력단은 산학협력단의 부담으로 보수를 지급하는 연구원과 직원을 둘 수 있으며 대학과 협의를 통하여 해당 연구원과 직원에게 그 대학의 교육.연구 및 그 밖의 사무를 담당하게 할 수 있도록 되어 있습니다.



산업교육진흥 및 산학연협력촉진에 관한 법률

제34조(연구원 등의 채용 등) ① 산학협력단에는 산학협력단의 부담으로 보수를 지급하는 연구원과 직원을 둘 수 있다.

③ 대학의 장은 산학협력단의 단장과 협의하여 제1항에 따른 연구원과 직원에게 그 대학의 교육ㆍ연구, 그 밖의 사무를 담당하게 할 수 있다.



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